Приложение №8Требования охраны трудаОбязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда в организации возлагаются на директора школы.Директор школы обязан обеспечить:-безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов;-применение средств индивидуальной и коллективной защиты работников, соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте;-режим труда и отдыха работников в соответствии с законодательством РФ;-обучение безопасным методам и приемам выполнения работ по охране труда и оказанию первой помощи при несчастных случаях, инструктаж по охране труда и проверку знаний требований охраны труда, безопасных методов и приемов выполнения работ;-недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда;-организовывать проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников;-предоставлять транспорт для проведения диспансерного обследования работников в районной больнице;-недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров;-информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о существующих рисках повреждения здоровья и полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты;-предоставление всем контролирующим органам информации и документов, * необходимых для осуществления ими своих полномочий;-принятие мер по предотвращению аварийных ситуаций, сохранению жизни и здоровья работников, в том числе по оказанию пострадавшим первой помощи;-расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;-санитарно-бытовое и лечебно-профилактическое обслуживание работников, в соответствии с требованиями охраны труда;-выполнение предписаний должностных лиц, органов государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства;-наличие комплекта нормативно-правовых актов, содержащих требования-выделять средства для оздоровительной и культурно - массовой работы среди работников и их детей.один раз в полгода информировать коллектив учреждения о расходовании' средств социального страхования на оплату пособий, больничных листов, лечение и отдых.оказывать материальную помощь работникам учреждения, а также работникам, ушедшим н? пенсию, при строительстве или ремонте жилья из внебюджетных средств, средств экономии, предоставление строительной техники.Все работники образовательных учреждений, включая руководителей, обязаны:-соблюдать требования охраны труда, установленные законами и иными нормативно правовыми актами, а также правилами и инструкциями по охране труда;-правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;-проходить обучение, инструктаж, проверку знаний правил, норм и инструкций по охране труда и технике безопасности, оказанию первой помощи при несчастных случаях в порядке и сроки, которые установлены для определенных видов работ и профессий;-немедленно извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков профессионального заболевания;-проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры.
Приложение № 9Перечень профессий и должностей работников имеющих право на обеспечение спец.одеждой и средствами.